护理之声--医疗护理职业交流中心—广西护理之声管理咨询有限公司's Archiver
交流中心
›
热点讨论
› 绩效考核中“学历、职称、院龄、岗位的系数”是如何计算出来
和风同行
发表于 2012-11-18 22:10:07
绩效考核中“学历、职称、院龄、岗位的系数”是如何计算出来
老师们请教一下,绩效考核中“学历、职称、院龄、岗位的系数”是如何计算出来的?这四大要素如何权重呢?请多多指教。
ahszwhq
发表于 2012-11-19 10:23:11
绩效考核每个医院定的方案不一样,各有侧重点,学历、职称都是考核的一个方面,还要根据工作的数量和质量、满意度等多方面进行考核。
zjy4388
发表于 2012-12-8 22:11:17
真复杂
页:
[1]
查看完整版本:
绩效考核中“学历、职称、院龄、岗位的系数”是如何计算出来