君子兰 发表于 2013-5-9 22:39:46

赠人玫瑰，手留余香。那前提是，自己手里也要有玫瑰吧
    “可玫瑰哪里来？
    对我们护理人来说，经过自己的辛苦努力，掌握了好多丰富的护理专业知识，就是手中握有最美丽富饶的玫瑰园，何愁玫瑰来源？
   希望有一天自己也拥有一片美丽的玫瑰园，像冰冰老师自由老师美好老师等等，这些护理界的大师们一样，做一个手留余香的护理人！”非常喜欢，赞同这段话。


351169150 发表于 2013-5-10 11:45:43

谢谢分享这是一个颇受关注的话题

LIUWEIJIZHEN 发表于 2013-5-11 22:41:55

对我们护理人来说，经过自己的辛苦努力，掌握了好多丰富的护理专业知识，就是手中握有最美丽富饶的玫瑰园，何愁玫瑰来源？

hlb0881 发表于 2013-5-12 15:35:32

医院要评审了，我们压力很大。基层医院护理管理者很难。

白炽灯 发表于 2013-6-8 10:31:32

等级评审工作，应该是对护理工作有个促进的作用。

annzlq 发表于 2013-6-23 17:56:05

俗话说，赠人玫瑰，手留余香。那前提是，自己手里也要有玫瑰吧
    可玫瑰哪里来？
    对我们护理人来说，经过自己的辛苦努力，掌握了好多丰富的护理专业知识，就是手中握有最美丽富饶的玫瑰园，何愁玫瑰来源？
   希望有一天自己也拥有一片美丽的玫瑰园，像冰冰老师自由老师美好老师等等，这些护理界的大师们一样，做一个手留余香的护理人！

说到心里了

lijihong1969 发表于 2013-7-11 16:34:24

说的很好，有同感。谢谢！

岚儿1968 发表于 2013-7-13 14:37:47

回复 zhly6109 的帖子

老师一定是一个有能力的护理部主任，向您学习。

zhly6109 发表于 2013-7-18 18:55:19

感谢各位老师的回复！
同时也与各位护理同仁们分享我们的快乐：在2013年6月19－20号，终于迎来了专家评审团队，经过了全院护士的辛苦努力，检查的结果是顺利过关！

zhly6109 发表于 2013-7-18 19:10:48

回复 姣姣白玉兰 的帖子

谢谢老师的评价！
很惭愧，自己并不认为是一个多少优秀的管理者。
做为护理部主任，一直坚持 为护理一线人员服务的理念；
护理工作很辛苦，现实对护理工作的影响也很残酷；
面对当前的社会大环境
如何让护士们认真做事，踏踏实实的为患者服务，是护理管理工作的难点。
非常希望老师的经验分享！:handshake
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