交流中心 › 护理管理 › 护理质量持续改进临床实施体会

自由天空 发表于 2011-3-22 21:08:13

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质量意识决定质量行为，目前我国的质量检查对质量意识教育做得还是比较有欠缺！也就是质量文化建设的问题！我应该是我们管理者今后要努力的方向，要转变理念。

我爱我家 发表于 2011-4-29 15:10:19

回复 1966222 的帖子

是挺难，我们现在队伍还小，与护士长之间沟通比较多，所以加强二级质控力度，比三级质控容易，所以……目前看来情况还算理想，虽然平时还是会有些问题存在，但大家都在努力！氛围还是好的，至少大家知道这不单是管理者的事，是大家共同的目的，这样也挺好的，要让大家都明白，质量控制的目的与其重要性，我觉得这才是关键，最终达到大家共同督导，自觉遵守操作规程，互相提醒共同进步！

YOUQIUXIANG 发表于 2011-7-1 00:13:10

谢谢老师，学习了

听雨 发表于 2011-7-4 15:43:07

很好文章，不错的方法，学习了！

海洋水 发表于 2011-7-5 23:42:00

领导要明白质量持续改进的意义，改进需各方面配合，临床重视、同事配合才能共赢。

秋露为霜 发表于 2012-2-6 10:17:21

谢谢了

576371097 发表于 2012-2-7 20:13:38

非常好老师

春意 发表于 2012-2-7 22:15:53

护理质量持续改进是护理工作一个永恒的目标！

绣心 发表于 2012-2-11 23:24:41

我们每月也是这样做的，，在绩效考核这块还可以加一项，，变更注册的分值，，众所周知民营医院护士工作低流动大，有一部分就不愿注册。

sh20041163 发表于 2012-2-14 20:57:59

来学习下哦！

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