70zmr@sina.com 发表于 2015-8-26 22:06:44

期待新院长的决策

更换新的领导，很快慧眼发现存在很多问题，门诊看病，要求限制病人数，认真看病，门诊病历详细记录，基本治疗必须执行，护士要做到轮岗，绩效与病人满意度工作量技术含量职称等挂钩，住院医从基本知识抓，包括病历书写，病人沟通，查房制度等核心制度执行率，满满的期待改变现状。

皎皎白玉兰 发表于 2015-8-27 22:15:17

多好啊，我们还不知道折腾到什么时候呢。管理十分混乱，辅助检查科室自己收费，可害苦临床医生和护士了。什么时候才是个头:'(:'(:'(

皎皎白玉兰 发表于 2015-8-27 22:16:22

多好啊，希望在前头

皎皎白玉兰 发表于 2015-8-27 22:18:31

哪像我们医院，内部管理混乱，辅助科室自己收费，可害苦临床医生和护士了。什么时候才是个头啊

lingyao84 发表于 2015-8-31 17:25:55

院长是主心骨啊

70zmr@sina.com 发表于 2015-9-1 21:32:07

确实是，没有一个好的管理者，医院像一团散沙。

70zmr@sina.com 发表于 2015-9-1 21:32:47

确实是，没有一个好的管理者，医院像一团散沙。

70zmr@sina.com 发表于 2015-9-1 21:34:50

确实是，没有规范化管理，医院像一团散沙。

70zmr@sina.com 发表于 2015-9-1 21:35:42

确实是，没有规范化管理，医院像一团散沙。
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