云南美好
发表于 2011-8-31 22:38:00
纠正下属的“老毛病”
纠正下属的“老毛病”
1、暗语相示巧点醒
2、直言相告善批评
3、强化管理严奖惩
处理员工上班时间办私事
处理下属的“抵抗运动”
花开的声音
发表于 2011-9-1 08:23:07
让老师费心了，学习。
月满西楼
发表于 2011-9-1 12:20:31
学习了，谢谢老师的分享:)
春天印象
发表于 2011-9-1 20:12:28
谢谢美好老师
lvjinmei
发表于 2011-9-1 21:49:39
很实用，谢谢老师分享。
351169150
发表于 2011-9-1 22:30:55
回复 云南美好 的帖子
:lol美好老师是火眼晶晶看的清摸的透
对症下药 药到病出
flyfu19
发表于 2011-9-1 22:41:39
虽是寥寥数语，却是实用有效！
木子李
发表于 2011-9-2 16:57:36
精短实用，谢谢！
hcheng
发表于 2011-9-2 21:33:18
学习了，谢谢老师！
蓝天の燕子
发表于 2011-9-4 13:32:55
有时候是要用巧法，都不容易！