护士的时间
护士上班本来就很忙,很累了，还要他们每月来参加院部，护理部组织的各种会议,学习，科室组织的学习,培训以及每月的护士生活会，感觉他们能自己利用的时间都没有了。我想给护士多一点自己的时间。可是低年资护士业务素质又差，我又想对他们加强学习培训。不知道老师们有什么好的方法借鉴一下。我是把每月该要总结的内容，下月要做的事，以及护理业务学习都在护士生活会上完成了，再利用一天时间进行护理技术操作培训。打算每周一组织自愿参加的业务学习（不知行不行的通）。 要想护士能自愿参加业务培训，培训的内容一定要是对他们有用的。 湖南冬梅 发表于 2011-10-9 12:39 PM static/image/common/back.gif要想护士能自愿参加业务培训，培训的内容一定要是对他们有用的。
同意冬梅老师的观点，护士能自愿地参与医院护理举办的各种学习培训，这样的领导，才是真正的好领导。一切以强压方式，以会物极必反。 培训老师讲课要由兴趣，要有吸引力，老是老三样，没有新意，连管理者都烦，护士又为何不烦呢？ 为什么大家愿意听一些国外护理老师的讲课，因为有新意。医院的培训应创新。 谢谢各位老师，学习了，我一定好好把握“有用”这个度 向各位老师学习！ 亲们，自愿？那你就给自己上课吧！ 我也觉得纠结。 都想新的，都想适合自已的，可是哪些是新的呢？哪些是适合自已的呢？哪些是对她们有用的呢？