护士长被打零分的思考

白云和太阳 · 发表于 2011-4-27 20:40:09

好想听听各位老师在这方面有什么好方法，请赐教！谢谢！

351169150 · 发表于 2011-4-27 20:43:51

考核方法有问题

银珠 · 发表于 2011-4-27 20:51:50

回复山草青青的帖子

投票这种方法在任何单位还是常用的，但从投票的结果也能看出一个团队的凝聚力和向心力，体现出一个团队是否和谐，所以，管理者对投票结果要综合分析，做出一个正确的判断。对于不适合投票的团队，可以采取别的方法。

天使卯兔 · 发表于 2011-4-27 21:37:53

人生在世，本来就有许多不公平，不要介意，只要对得起自己的良心就行了，自己心安比什么都强。不要认为是领导就有水平，水平很差的领导有的是。有人说：你心中有佛，你眼中就有佛。有的人心中有狗屎，那么他的眼中还能有佛吗？

天使卯兔 · 发表于 2011-4-27 21:42:01

有的领导就是看不到任劳任怨的下属，只宠那些马屁精，是领导都喜欢听“赞歌”，这很普遍，皇帝都喜欢“和珅”，何况这些凡夫俗子？

山草青青 · 发表于 2011-4-27 21:48:26

白云和太阳发表于 2011-4-27 08:38 PM
群众投票和打分的选举方法确有很多的弊端，社会上有许多巨款买票现象，简直就是谁无耻谁上

貌似公平的投票方式，其实里面是最不公平的，里面的许多不良行为

山草青青 · 发表于 2011-4-27 21:50:51

351169150 发表于 2011-4-27 08:43 PM
考核方法有问题

是的，考核方法让人伤心，也让一些丑陋行为露出水面

山草青青 · 发表于 2011-4-27 21:51:36

银珠发表于 2011-4-27 08:51 PM
回复山草青青的帖子

投票这种方法在任何单位还是常用的，但从投票的结果也能看出一个团队的凝聚力和向心 ...

是的，可以看到许多结果

山草青青 · 发表于 2011-4-27 21:52:36

天使卯兔发表于 2011-4-27 09:37 PM
人生在世，本来就有许多不公平，不要介意，只要对得起自己的良心就行了，自己心安比什么都强。不要认为是领 ...

老师说得好，只要你心中有佛，你眼中就有佛。

雨后的天空 · 发表于 2011-4-27 22:16:22

一个零分的出现，并不代表你所作的工作都是零，太在意被人的看法就没法活了，我不赞成这种末位淘汰制的的评价方法!

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