351169150 发表于 2011-3-30 22:13:49

根据情况安抚病家,解决问题   要关注社会反映及舆论导向
分析原因:管理药品不规范,护士不遵从操作规程,护士工作环境 工作压力过大 ...
在护士中展开讨论寻找根源
再从管理入手,立即规范医院的其他各科的药品管理   抓出错的根源整改   如管理 人力压力 规范依从性等
根据医院的有关规定处理   并关注护士的身心感受 ...

赣州-血液-宝宝 发表于 2011-3-30 22:21:55

赞同老师们的意见,加强管理!面对未来!

渊仔77 发表于 2011-3-30 22:23:37

要吸取教训,一定要及时准确上报,不要出于侥幸心理,纸里包不住火的。

玫瑰 发表于 2011-3-30 22:35:41

医护人员的工作风险真的很大啊,安全才是最重要。

秋天童话 发表于 2011-3-30 23:20:54

桂-外-秋天童话(270186615) 21:57:11
大家对于彭州妇幼保健院产科护士长梅瑛将盐水输成酒精一事,都知道了吧,你们说这事,护理部主任如何处理?
湖北护理(695068454) 21:58:12
现在病人咋样呀
桂-外-秋天童话(270186615) 21:58:30
其实出现这样的错误,我想这家医院的管理可能也存在一些问题,首先是药品存放不规范
湘-护理-冬梅(848139739) 21:58:36
按修路原则,先查查有哪些路障,再修好路
桂-外-秋天童话(270186615) 21:58:58
成都市妇儿中心医院新生儿科副主任巨蓉说,孩子接来时呼吸有些急促,经过治疗,一周前,孩子的各项指项都正常了,体重长到了8斤,希望家属尽快接孩子出院。但打过几次电话,家属都以尚未解决好医疗纠纷为由,拒绝接孩子出院。

桂-外-秋天童话(270186615) 22:00:09
巨蓉说,现在她们也很恼火。一方面,孩子占着医疗资源,别的孩子进不去;另一方面,孩子越来越需要与亲人进行情感交流,这才利于孩子的成长。

黄山-妇产-爱心(327274272) 22:00:12
查对制度也太不严了吧?酒精瓶上标签很明显的啊。
四川-护-雪<www.tangsuhua2008@qq.com> 22:01:07
根本的原因是治疗室的药品管理紊乱   
桂-外-秋天童话(270186615) 22:01:10
存在着管理的不规范
四川-护-雪<www.tangsuhua2008@qq.com> 22:01:24
从源头上没有杜绝错拿药
四川-护-雪<www.tangsuhua2008@qq.com> 22:02:08
然后是护士没遵守操作规程严格查对制度成了摆设
藏-护理-细雨(250870262) 22:02:17
出现这样的差错,首先护理部应该在管理上找原因,按医院规定处理,护理部主任也应该受处理
桂-外-秋天童话(270186615) 22:02:16
外用药物是不能跟输液的液体放在一起的
黄山-妇产-爱心(327274272) 22:02:18
管理是不规范,查对意识也不强。
桂-外-秋天童话(270186615) 22:05:50
主要还是管理上存在问题
藏-护理-细雨(250870262) 22:06:28
护士长时间超负荷工作,是造成出错的主要原因
粤-骨-缘起(121281833) 22:06:28
嗯,那么大瓶的酒精怎么就跟代血浆的液体放一块了呢?
桂-外-秋天童话(270186615) 22:08:08
这件事情也让我们大家一个大大的提醒,以后在工作上,一定要严格执行查对制度
粤-骨-缘起(121281833) 22:08:31
现在实行APN排班,8个小时下来人真的很疲惫的
湖北-一片云-内(644056388) 22:09:22
平时没有养成很好的查对习惯   平时只在检查时核对吧
桂-外-秋天童话(270186615) 22:09:31
厂家也应该有点责任啊,为什么酒精和液体那么一样啊
豫-护理-燕(13884014) 22:09:43
护理管理和质控没做好。还有医院进的药也有问题,酒精和盐水的标签相似,还有是否人员紧张,护士长去换液体,
黄山-妇产-爱心(327274272) 22:09:46
是的,这件事情也让我们大家一个大大的提醒,我也会把这件事和科里的护士说,让大家以后更加加强查对意识。
粤-骨-缘起(121281833) 22:09:49
现在上班配药都快成强迫症了
豫-护理-燕(13884014) 22:10:23
护理部主任有不可推卸的责任。

心静如水 发表于 2011-3-30 23:26:14

谁也不想出事、有时出事就在一瞬间。我觉得还是管理上的问题。护理部应该规范药品的管理、外用药怎么能与静脉用药放在一起?还有就是不遵守操作规程不出事是偶然的、出事是必然的。出了事我觉得无论对当事人在重的处理。也改变不了现状。我们要更多的反省我们的管理、是否到位?

351169150 发表于 2011-3-30 23:31:20

医院出事都很敏感的    纸包不住火 应该第一时间报告医院然后积极处理大人孩子的生命安全问题做好安抚   一般都要到调处中心去双方达成一致    化解矛盾不能扩大矛盾 激化矛盾

lifang718 发表于 2011-3-31 06:29:01

护士职业生涯的规划问题:新上任护士长的传帮带问题应有规范,不要把一切压力一股脑全压在新上岗的护理管理人员身上!

坦然 发表于 2011-3-31 19:08:37

支持包妈的观点

云南美好 发表于 2011-3-31 20:43:21

宝妈 发表于 2011-3-30 08:56 static/image/common/back.gif
两个玛丽的事再一次上演,记得在一篇帖子里说过护士长是否应该替班的问题,我说,个人有个人的职责,虽然护 ...

宝妈,你说得太好了,我也有同感,当过护士长人,琐碎的事太多,小到一张处方,无论任何人找不到,都要让你去找。护士长是人,不是神,干具体活不如天天干的护士。
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